https://www.lavanguardia.com/economia/20170928/431604801589/sueldo-inferior-nuevos-contratos-trabajadores-funcas.html
El sueldo de los nuevos contratos es un 12% inferior al de antes de la crisis
La recuperación del mercado laboral de los últimos años pasa por una bajada sensible en los salarios para buena parte de los trabajadores. El sueldo de los nuevos contratos firmados en el 2015 –cuando la economía logró crear medio millón de puesto de trabajo por segundo año consecutivo– fue casi un 12% inferior a los cerrados a lo largo del 2008, según concluye el estudio de Daniel Fernández Kranz publicado por Funcas. Precisamente ayer el Fondo Monetario Internacional (FMI) avisó de que el escaso avance de los salarios en las economías avanzadas tiene que ver con altas tasas de desempleo en algunos países, pero también con el aumento del trabajo por horas y la baja productividad.En el caso de España, la tasa de desempleo sigue siendo elevada –está por encima del 17%–, mientras que el empleo a tiempo parcial involuntario supera el 60%. Y el ajuste de los últimos años ha recaído especialmente sobre los nuevos contratados. El informe de Funcas , hecho público ayer, analiza cómo son los salarios de los empleos creados desde el 2014 y de qué forma han variado con respecto al inicio de la crisis económica. Así, remarca que quienes se vieron obligados a cambiar de empleo “sufrieron un fuerte penalización salarial”. ¿Por qué han bajado tanto los sueldos para ellos? Fernández Kranz lo achaca a la pérdida de los derechos adquiridos por estos trabajadores de su ocupación anterior y a que se paga menos que antes por el mismo tipo de empleo. Un hecho que se refleja en el aumento de las diferencias salariales dentro de una misma empresa. También pesa, asegura la publicación de Funcas, el incremento del trabajo a tiempo parcial. (..)
